COMPETENCIAS ATRIBUIDAS A LA DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
 
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De carácter general: Las establecidas en el artículo 33 del Reglamento del Gobierno y de la Administración, así como las siguientes.

  • a) La dirección y gestión de todas las Entidades, Organismos Públicos adscritos a la Consejería.
  • b) En general, el desarrollo de programas y la concesión y gestión de subvenciones en materias propias de la Consejería.
  • c) Propuestas a la Excma. Asamblea o al Consejo de Gobierno de programas a concertar con otras Administraciones Públicas o privadas que excedan de la competencia de la Consejería.

En materia de Administración Pública:

  • a) La elaboración de los proyectos de normas reglamentarias en materia de transparencia y de acceso a la información pública, en colaboración, con la Dirección General de Desarrollo Autonómico y la Dirección General de la Sociedad de la Información.
  • b) La definición, desarrollo, implantación y gestión del Portal de Transparencia, en colaboración con la Dirección General de la Sociedad de la Información.
  • c) La coordinación de los contenidos que los distintos departamentos trasladen al Portal de Transparencia.
  • d) La determinación de los conjuntos de datos a proveer por los distintos departamentos y entidades de acuerdo a lo establecido en la normativa de transparencia e información pública.
  • e) El impulso de la formación de las personas responsables de los distintos departamentos sobre el contenido, funcionamiento y utilización del Portal de la Transparencia.
  • f) La elaboración, conjuntamente con el órgano competente de las directrices técnicas aplicables a la publicación de la información pública en internet, para garantizar su coherencia, uniformidad, accesibilidad, calidad e interoperabilidad.
  • g) La coordinación de las unidades responsables de la información pública previstas en la Ley 12/2014, de 26 de diciembre, de transparencia y de acceso a la información pública, o norma que la sustituya.
  • h) La gestión y mantenimiento del registro de solicitudes de acceso a la información pública, coordinando la incorporación e inscripción de los datos en el mismo por los órganos de los departamentos y entidades de derecho público.
  • i) La propuesta de medidas y acciones para facilitar e incrementar la transparencia en el ámbito de la Administración Pública y de las entidades vinculadas o dependientes de la misma.
  • j) Imagen Institucional.
  • k) Señalética de las dependencias de la Ciudad Autónoma de Melilla.
  • l) Las relaciones con el administrado, la coordinación administrativa y la modernización de la Administración.
  • m) La Coordinación en materia de Información y Atención al Ciudadano, que incluirá el Sistema de Registro, la Red de Oficinas de Información y Atención al Ciudadano (OIAC), y la Información y Atención telefónica al ciudadano.
  • n) Estadística y Territorio.
  • o) La formulación y gestión de programas y propuestas de mejora para la garantía de la calidad de los servicios que se presten a la ciudadanía mediante la gestión e impulso del Sistema de Gestión de Calidad de la Ciudad Autónoma de Melilla.
  • p) Cartas de derechos del ciudadano y Cartas de Servicios.
  • q) Informes y estudios sobre la calidad de los servicios de la Ciudad Autónoma de Melilla.
  • r) Gestión del Tablón de Edictos de la Ciudad Autónoma de Melilla.
  • s) Gestión de Población y Empadronamiento.
  • t) Sistema de quejas y Sugerencias.

Fecha de actualización: 29 de Octubre de 2025

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